公務員は本当に安定なのか|転職してわかった安定と納得感の違い

転職・働き方

公務員は安定していていい。
以前の僕も、そう思っていました。

実際、世間的にも「公務員=安定」というイメージは強いと思います。
僕自身も、その安心感は大きいものだと感じていました。

ただ、コロナ禍をきっかけに、その感覚が少しずつ変わりました。

たしかに厳しい状況になった企業もありましたが、知り合いの勤める会社の中には、倒産もせず、給料もコロナ前とほとんど変わらないところが思ったより多くありました。
それを見た時に、本当に公務員だけが特別に安定しているのだろうかと感じるようになりました。

しかも、公務員だからといって給料が特別高いわけではなく、副業などの制約も多い。
そう考えると、「安定」という理由だけで今の働き方を選び続けることに、少しずつ違和感が出てきたんです。

今回は、公務員から転職した僕が、働き方を見直す中で感じた
「安定」と「納得感」の違い
について書いてみます。

以前の僕は「公務員=安定」だと思っていた

もともと僕は、公務員として働いていました。

周りから見れば、安定した仕事だったと思います。
特に公務員は、「安定していていいね」と言われやすい仕事です。

僕自身も、以前はそのイメージをかなり強く持っていました。

大きく収入が崩れにくい。
世間的な信用もある。
将来への不安も比較的小さい。

そういう意味で、公務員は安定した仕事だと思っていました。

コロナ禍で、「本当に公務員だけが安定なのか」と思うようになった

その感覚が少し変わったのは、コロナ禍の頃でした。

たしかに、世の中には大きな影響を受けて、倒産した会社や厳しい状況になった企業もありました。
でも一方で、僕の知り合いの勤める企業の中には、倒産もせず、給料面もコロナ前とほとんど変わらない会社が思ったより多くありました。

それを見た時に、少し感覚がズレ始めました。

自分の中ではずっと、
「安定といえば公務員」
というイメージが強かったのに、現実を見ると、民間でも安定している会社は普通にある。

そうなると、
本当にそこまで“公務員という肩書きの安定”に固執し続ける必要があるのか
と考えるようになりました。

しかも、公務員だからといって給料が特別高いわけでもありません。

生活がかなり楽になるほどの収入があるわけではない。
それなのに、「安定」という理由だけで、自分の違和感を押さえながら居続けることに、少しずつ疑問が出てきました。

「もったいない」と言われても、何がもったいないのかわからなかった

働き方を変えることを考え始めた時、周りからは何度も「もったいない」と言われました。

公務員なのに。
安定しているのに。
わざわざ辞めなくてもいいのに。

そう言われるのは自然だと思います。
実際、世間的に見ればそう感じる人の方が多いはずです。

でも、その言葉を何度聞いても、僕の中ではだんだん引っかかるようになりました。

何がそんなにもったいないんだろう。

その理由が、自分の中ではどうしても見つかりませんでした。

安定していること自体はたしかに価値があります。
でも、その安定が自分を前向きにしてくれていないなら、それだけで十分とは思えなかったんです。

周りの基準では「もったいない」。
でも、自分の感覚では「このまま納得しないまま続ける方がもったいない」。

そのズレが、はっきり見えるようになってきました。

家族がいるからこそ、安定だけで決めきれなかった

もちろん、家族がいる身として、安定が大事なのはよくわかっています。

独り身だったらもっと勢いで動けたかもしれません。
でも実際はそうではないので、安定を無視していいとは思っていませんでした。

ただ、それでも思ったんです。

この先、長く働き続けることを考えたら、納得して働ける環境の方が大事なのではないかと。

短期的に見れば、安定を優先する判断もあります。
でも、10年、20年と働くことを考えた時に、ずっと違和感を抱えたまま働き続ける方がきつい。

だから僕は、安定か納得感か、どちらか一方ではなく、
自分の中でそのバランスが大きく傾かない選択肢を選ぶ方がいい
と思うようになりました。

安定していても、制約が多すぎる働き方には違和感があった

もう一つ大きかったのは、安定と引き換えに制約が多すぎると感じたことです。

たとえば、公務員は副業がしにくい。
働き方も柔軟とは言いづらい。
給料が高いわけではないのに、自分で収入を増やす選択肢も持ちにくい。

生活に余裕があるならまだ納得できたかもしれません。
でも、実際はそうではない。

それなのに、
「安定しているから」
という理由だけで、その制約ごと受け入れ続けるのは、自分にはしっくりきませんでした。

安定はある。
でも、その代わりに自由度が低く、選択肢が少ない。

その状態をずっと続けることに、僕はだんだん納得できなくなっていきました。

転職して気づいた。納得感は、楽さとは違う

転職したからといって、すべてが楽になったわけではありません。

むしろ、給料は下がったし、新しい環境ならではのしんどさもありました。
営業職に変わって、人との距離感や雑談の難しさに悩むこともありました。

だから、条件だけを見れば前よりよくなったとは言い切れません。

でも、それでも以前より納得して働けている感覚はありました。

なぜなら、自分で考えて選んだという感覚があるからです。

誰かにとっての正解ではなく、自分なりにバランスを考えて選んだ道を進んでいる。
この感覚があるだけで、しんどさの意味はかなり変わると感じました。

今の僕は、安定よりも「納得して続けられるか」を見たい

今は、安定を否定したいわけではありません。

安定は大事です。
家族がいる以上、無視できるものではありません。

ただ、それと同じくらい、
自分が納得して働き続けられるか
も大事だと思っています。

安定していることと、納得して働けること。
この2つのバランスが大きく崩れないことが、自分にとっては大事でした。

以前の僕は、「ちゃんとして見えるか」で考えていたところがありました。
でも今は、それよりも「この選択に自分が納得できるか」を見たいと思っています。

まとめ

以前の僕は、公務員という仕事に「安定」のイメージを強く持っていました。

でもコロナ禍を通して、民間でも安定している会社があることを見て、その感覚は少しずつ変わりました。

給料が特別高いわけでもない。
制約も多い。
それなのに、安定という言葉だけで居続けることに、だんだん違和感が出てきました。

周りからは「もったいない」と言われても、僕には何がもったいないのかがわかりませんでした。

もちろん、家族がいるから安定は大事です。
でも、長く働き続けることを考えるなら、納得して働ける環境の方が大事なのではないか。
今はそう思っています。

大事なのは、

  • 安定を軽く見ないこと
  • でも、違和感も無視しないこと
  • 自分の中の安定と納得感のバランスを見ること

この3つだと思います。

もし今、
「安定しているはずなのに、どこか納得できない」
そんな感覚があるなら、それは働き方を見直すサインかもしれません。

僕自身もまだ途中ですが、これからも
安定だけではなく、納得して続けられる働き方
を考えながら進んでいきたいと思っています。

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